반응형 조선업10 한국의 조선업 외국인력 도입 방법 한국의 조선업 외국인력 도입 방법한국의 조선업은 오랜 역사와 전통을 자랑하며, 세계적인 경쟁력을 갖추고 있습니다. 그러나 기술 발전, 노동력 부족, 고령화 등의 이유로 조선업 분야에서의 인력 수급이 점차 어려워지고 있습니다. 이를 해결하기 위한 방법 중 하나가 외국인력 도입입니다. 조선업에서 외국인력을 어떻게 효과적으로 도입할 수 있는지, 그 방법을 살펴보겠습니다.1. 외국인력 도입의 필요성조선업은 매우 특수한 기술과 숙련도를 요구하는 산업입니다. 특히 용접, 배관, 조립 등 다양한 분야에서 높은 수준의 기술이 필요합니다. 하지만 한국 내에서는 이러한 기술을 갖춘 인력이 부족하고, 고령화가 진행되면서 노동력을 확보하는 데 어려움이 있습니다. 또한, 상대적으로 낮은 임금과 열악한 근로 환경으로 인해 현지 .. 2025. 3. 20. 조선업의 인력 문제 해결을 위한 E7 비자 쿼터 확대와 광역 비자 제도 시행 https://youtu.be/6_1JyKbwuQE?si=H1nJS8mvU9gEPZpP 조선업의 인력 문제 해결을 위한 E7 비자 쿼터 확대와 광역 비자 제도 시행2025년 조선업계는 인력 부족 문제를 해결하기 위해 E7 비자 쿼터 확대와 광역 비자 제도를 도입하고 있습니다. 특히, E7 비자는 해외 인력을 한국의 조선업에 유입시키는 중요한 제도로, 이에 따른 정부의 대응과 관련된 변화들을 살펴보겠습니다. 이 글에서는 조선업의 인력 수급을 해결하기 위한 두 가지 핵심 정책을 분석합니다.1. E7 비자 쿼터 확대: 조선업 인력 수급을 위한 정부의 노력E7 비자는 해외의 고급 인력들이 한국 기업이나 공공기관에 취업하기 위해 필요한 비자입니다. E7 비자는 전문 인력, 준 전문 인력, 일반 기능 인력 등 4가.. 2025. 3. 17. 미국 조선업 부활, 한국 기업엔 호재인가?(시장 분석 및 기회) https://youtu.be/En2Pw-kgXEs?si=Tcsy7FSAwro8PzTi 미국 조선업 부흥 정책, 한국 기업 진출 확대 기회 분석최근 미국 조선업 시장이 주목받고 있다. 2025년 3월 초 KOTRA에서 발간한 『미국 해양 조선업 시장 및 정책 동향을 통해 본 우리 기업의 진출 기회』 보고서는 국내 조선업 관련 기업 주가를 급등시키는 등 큰 영향을 끼쳤다. 이 보고서가 국내 시장에서 주목받은 이유와 주요 내용을 정리하여 우리 기업들이 어떤 전략적 기회를 가질 수 있는지 살펴보자.미국 조선업 현황 및 문제점미국 조선산업은 2000년대 이후 급격한 쇠퇴를 겪었다. 일반 상선 분야에서 미국의 존재감은 거의 사라졌으며, 군함 분야에서도 중국과의 경쟁에서 밀리고 있다. 특히 2024년 기준 중국은 .. 2025. 3. 11. 미국, 중국 선박에 최대 21억 원 수수료 부과! 한국·일본 조선업에 기회? https://youtu.be/3Pp1RvALCOg?si=jK6ekAMA_pndqnwe 최근 미국 무역 대표부(USTR)는 중국 선박 및 해운 산업에 대한 수수료 부과 방안을 발표했습니다. 이 결정은 한국과 일본의 조선업계에 중요한 기회가 될 수 있습니다. 미국의 새로운 정책은 중국 해운 산업에 큰 영향을 미칠 것으로 예상되며, 특히 중국 선사들이 미국이나 한국 항구에 입항할 때마다 고액의 수수료가 부과될 예정입니다. 이번 수수료 부과 계획은 미국의 우선주의 투자 정책에 부합하며, 중국의 대미 투자에도 제약을 줄 것으로 보입니다.1. 수수료 부과 계획미국 무역 대표부는 중국의 해상 운송업체들에 대해 두 가지 형태의 수수료 부과를 제안했습니다. 첫째, 중국 선박이 미국이나 한국에 입항할 때마다 선박당 최대.. 2025. 3. 2. 이전 1 2 다음 반응형
